2020年12月17日，根据国机集团总体战略部署，推动企业可持续高质量发展，促进科技产业资源进一步整合，国机集团以国机战投【2020】336号文做出了《关于合肥通用机械研究院有限公司对上海工业锅炉研究所有限公司实施托管的决定》。

2021年元月11日上午，国机集团党委常委、副总经理、总工程师、工程院院士 陈学东率合肥院领导莅临工锅所指导工作。

出席会议的有：国机集团党委常委、副总经理陈学东，合肥院党委书记、董事长 王冰，合肥院党委副书记、总经理 范志超，合肥院财务总监陈晓红，合肥院党委委员、副总工程师、首席专家 陈永东。中国浦发党委书记、董事长李延平，中国浦发副总经理、蓝科高新党委书记、董事长解庆。

工锅所领导班子成员、各部门主要负责人、党支部书记出席了会议。会议由中国浦发党委书记、董事长李延平主持。

工锅所党委书记、执行董事赵维作了专题汇报，从工锅所简况、三年多来所取得的成绩、存在的问题、下一步措施四方面做了全面的汇报。

蓝科高新党委书记、董事长解庆在讲话中指出，今天是特别的日子，我感触良多：一是工锅所2017年8月进入国机集团，9月由蓝科高新托管，我们重视这三年多来的深厚情谊；二是工锅所领导班子带领干部员工团结拼搏，抓住机遇，乘势而上，从扭亏到盈利，完成各项任务指标，实属不易；三是蓝科高新帮助工锅所发展，选派得力干部，开展业务合作、共同开拓市场，在党建、管理工作中，给予一定支持；四是集团做出由合肥所对工锅所实施托管的决定，对工锅所是非常好的机遇，蓝科高新坚决支持和拥护，并一如既往地关注、支持工锅所的工作。

合肥院党委书记、董事长王冰在讲话中指出，来到工锅所很亲切，同为科研院所，我们同根同源，技术脉络相似，模式、创收手段相同。听了赵书记介绍很感动，你们从转制开始，经历曲折过程，取得一定成绩。对下一步的合作：一是做好业务上的合作，包括在合同能源管理、检测专业化等方面可相互借力，有合作的空间；二是要重视宝贵的人才资源，在人员结构、知识结构、员工待遇上有待完善和提高；三是行业的平台，包括展会、杂志、网站，我们双方都有，要相互借鉴，共同提高，有所突破，提升行业影响力。

陈学东副总经理首先转达了国机集团党委书记、董事长张晓仑对工锅所员工的慰问。张晓仑董事长去年来工锅所调研后，对工锅所的发展一直予以关注。国机集团肯定了工锅所具备了转制院所的齐全功能，现处于蓄势待发的状况。由合肥院托管工锅所，有利于工锅所的进一步发展，也体现了集团对所的关心和重视。

陈学东副总经理代表国机集团感谢中国浦发、蓝科高新在对工锅所托管期间给予各方面的有力支持和帮助，稳定了员工队伍，扩大了经营规模，摆脱了连年亏损，走向良性循环，实属不易。工锅所今天的汇报，对问题分析透彻，提出的下一步措施也符合国家〝十四五〞发展战略规划要求。要发挥工锅所在行业的引领作用，加快技术创新和研发，进一步与国内外知名企业合作，实现高质量发展。

陈学东副总经理指出，要处理好托管与发展的关系，人才支撑是关键，要加大人员引进的力度，可从高校毕业生中招聘，也可新老结合，从社会上吸收企业发展需要的人。同时，要通过企业的发展，提高员工收入，特别是要留住关键人才。

陈学东副总经理强调，工锅所要提高研发能力，合肥院对此在纵向课题上要予以积极支持，针对垃圾焚烧等问题进行攻关，开发新的节能产品。工锅所要积极争取每年获得国机集团科研成果奖。还要在合肥院的帮助下，积极承接国家的科研项目，要与长三角省市的政府部门、特检院主动对接，争取锅炉低氮改造的后续项目。要与上海高校进一步合作，开发一些热能项目。

陈学东副总经理希望工锅所要充分利用好国机集团的资源和平台，提升自身的价值和影响力。包括与合肥院联动，争取在标准、专利、期刊等方面获奖，期刊要注重文章质量，想办法使期刊成为高校评选的依托之一，利用好工锅所现有的功能，促进产学研结合。祝愿工锅所明天更美好！